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아기 돌봄도 걱정 없이! 육아휴직 급여 신청 방법 완벽 가이드
새로운 생명의 도움을 맞이한 부모 여러분, 축하드립니다! 육아는 행복하면서도 힘든 일이죠. 하지만 걱정하지 마세요! 정부에서 육아휴직을 통해 부모님들을 지원하고 있으며, 육아휴직 기간 동안에는 급여도 지급됩니다.
이 글에서는 육아휴직 급여 신청 방법에 대해 자세히 알아보겠습니다.
목차
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- 육아휴직 급여 신청 자격 및 조건
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- 육아휴직 급여 신청 방법
- 2.1. 온라인 신청
- 2.2. 방문 신청
- 2.3. 우편 신청
- 육아휴직 급여 신청 방법
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- 육아휴직 급여 신청 시 필요 서류
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- 육아휴직 급여 계산 방법
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- 육아휴직 급여 관련 주의 사항
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- 육아휴직 급여 신청 문의
1. 육아휴직 급여 신청 자격 및 조건
1) 육아휴직 대상자
- 출산휴가: 출산 후 6개월 (쌍둥이 이상 출산 시 8개월)
- 입양휴가: 입양 후 6개월
- 입양 후 육아휴가: 입양 후 6개월 (쌍둥이 이상 입양 시 8개월)
- 도우미 육아휴가: 1세 미만 영유 자녀 1인당 1개월 (쌍둥이 이상 출산 또는 입양 시 2개월)
2) 육아휴직 급여 지급 조건
- 고용보험 가입: 180일 이상 가입
- 휴직 전 12개월 동안 평균 급여: 최저임금 70% 이상
- 휴직 신청: 육아휴직 시작 1개월 이후 (휴직 종료 1년 이내)
2. 육아휴직 급여 신청 방법
육아휴직 급여 신청은 온라인, 방문, 우편 3가지 방법으로 가능합니다.
2.1. 온라인 신청
- 장점: 편리하고 빠름
- 신청 방법:
- 고용보험 홈페이지 (http://www.ei.go.kr/) 접속
- 공인인증서 또는 휴대폰 인증으로 로그인
- "모성보호" 메뉴 > "육아휴직급여 신청" 클릭
- 필요 정보 입력 및 서류 업로드
- 신청 완료
2.2. 방문 신청
- 장점: 직접 상담 가능
- 신청 방법:
- 거주지 또는 사업장 관할 고용센터 방문
- 육아휴직 급여 신청서 작성 및 제출
- 필요 서류 첨부
2.3. 우편 신청
- 장점: 편리함
- 신청 방법:
- 육아휴직 급여 신청서 작성
- 필요 서류 첨부
- 관할 고용센터 우편 발송
3. 육아휴직 급여 신청 시 필요 서류
- 육아휴직 급여 신청서
- 육아휴직 확인서
- 주민등록증 또는 외국인등록증 사본
- 최근 3개월간의 급여 명세서
- 기타 필요 서류 (출산 증명서, 입양 증명서 등)
4. 육아휴직 급여 계산 방법
육아휴직 급여는 휴직 전 12개월 동안의 평균 급여의 70%를 기준으로 계산됩니다.
계산 공식:
**육아휴직 급여 = (평균
더 자세한 내용은 아래를 참고하세요.
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